Werden Sie Teil unseres Teams

Die Eingliederung von Menschen mit Behinderung in das Arbeitsleben ist unser Ziel. Wir ermöglichen Menschen eine angemessene berufliche Bildung und Beschäftigung, die aufgrund ihrer körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen oder Besonderheiten nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt erwerbstätig werden können.
Als einer der größten Arbeitgeber in Düren, mit rund 1300 Mitarbeitern leben wir Inklusion und fördern jede*n Einzelne*n individuell und personenzentriert:
Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.
Unterstützen Sie uns dabei – als

Werkstattleiter (m/w/d)

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Führung, Motivation und Förderung der Angestellten sowie die Stärkung des Teams
• Organisatorisch-betriebswirtschaftliche Leitung der Betriebsstätte
• Koordination, Sicherung und Überwachung des ordnungsgemäßen Produk-tionsablaufs unter Berücksichtigung der pädagogischen Anforderungen
• Weiterentwicklung, Steuerung und Optimierung aller standortbezogenen Prozesse
• Einhaltung und Sicherstellung der relevanten Betriebs- und Qualitätsmanagementprozesse
• Verantwortung für die Ziel- und Budgetplanung sowie für das Controlling der finanziellen und inhaltlichen Ziele
• Mitwirkung an unternehmensübergreifenden Konzepten, Projekten und Innovationen
• Unterstützung des Vertriebs bei der Auftragsakquise sowie der Pflege von Bestandskunden
• regionale Netzwerkarbeit

Das bringen Sie mit:

• Freude an der Arbeit mit Menschen
• abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Maschinenbauingenieurwesen, alternativ Meister / Techniker oder Studium Soziale Arbeit
• mind. 5 Jahre Berufserfahrung, davon 2 Jahre Führungserfahrung
• strategisches und unternehmerisches Denken
• Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
• sehr gute analytische und organisatorische Fähigkeiten
• umsetzungsorientierte Arbeitsweise (Hands-on-Mentalität)
• Kommunikationsstärke und ein verbindliches, kooperatives Auftreten
• sicheren Umgang mit MS Office
• Kreativität und Lösungsorientierung

Das bieten wir Ihnen gerne:

• Gestaltungsspielräume und verantwortungsvolle Aufgaben
• Vergütung nach TVöD in die EG 11
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitsgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2021. Die Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: simone.grubbert@rurtalwerkstaetten.de

Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingliederung von Menschen mit Behinderung in das Arbeitsleben ist unser Ziel. Wir ermöglichen Menschen eine angemessene berufliche Bildung und Beschäftigung, die aufgrund ihrer körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen oder Besonderheiten nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt erwerbstätig werden können.
Als einer der größten Arbeitgeber in Düren, mit rund 1300 Mitarbeitern leben wir Inklusion und fördern jede*n Einzelne*n individuell und personenzentriert:
Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.
Unterstützen Sie uns dabei – als

Sozialdienstmitarbeiter (m/w/d)

                                                                  Vollzeit, ab 01.07.2021

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Beratung und Begleitung der Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
• Begleitung und Durchführung individueller Qualifizierungs-, Förder- und Teilhabemöglichkeiten für Menschen mit Behinderung
• Kommunikation mit Eltern, Wohnheimen, Betreuern
• Umsetzung und Mitwirkung bei der Weiterentwicklung‚ der pädagogischen Konzepte
• Entwicklung und Fortschreibung der Teilhabeplanung
• Fristgerechte Erstellung von Berichten und Anträgen

Das bringen Sie mit:

• abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom) im sozialen Bereich (Sozialarbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik)
• gute Kenntnisse des BTHG und in den einschlägigen Sozialgesetzbüchern (SGB)
• gute Anwenderkenntnisse im Bereich MS Office
• gute Kenntnisse der deutschen Sprache
• gültigen Führerschein der Klasse B

Das bieten wir Ihnen:

• familienfreundliche Arbeitszeiten
• Vergütung nach TVöD in die S 11 b
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitsgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2021. Die Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail unter der Kennziffer SD-W1 an: simone.grubbert@rurtalwerkstaetten.de

Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingliederung von Menschen mit Behinderung in das Arbeitsleben ist unser Ziel. Wir ermöglichen Menschen eine angemessene berufliche Bildung und Beschäftigung, die aufgrund ihrer körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen oder Besonderheiten nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt erwerbstätig werden können.
Als einer der größten Arbeitgeber in Düren, mit rund 1300 Mitarbeitern leben wir Inklusion und fördern jede*n Einzelne*n individuell und personenzentriert:
Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.
Zur Nachbesetzung in unserem Team RurJob suchen wir unbefristet, in Teilzeite, einen

Arbeitstrainer (m/w/d)

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Einarbeitung, Anleitung und Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung auf Außenarbeitsplätzen
• Vorbereitung, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen zur Vermittlung auf den allgemeinen Arbeitsmarkt
• Unterstützung bei der Recherche von externen Praktika und Außenarbeitsplätzen
• Erstellung der Dokumentation für die Leistungsträger
• Unterstützung des Ausbaus und der Weiterentwicklung der Organisationseinheit RurJob

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Heilerziehungspflege, Ergotherapeut, staatl. gepr. Heilpädagoge (m/w/d), oder eine industrielle Ausbildung, idealerweise mit gFAB
• Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office Produkte
  (Word/Excel/Outlook)
• Flexibilität und eine zielorientierte Arbeitsweise
• Gültigen Führerschein (Klasse 3, bzw. vergleichbare EG-Norm)
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Das bieten wir Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsklima
• Vergütung nach TVöD (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Einmalzahlung)
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitsgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.05.2021. Die Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail unter Bezugnahme der Nummer: GL-RurJob-01 an: simone.grubbert@rurtalwerkstaetten.de

Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.

Die Eingliederung von Menschen mit Behinderung in das Arbeitsleben ist unser Ziel. Wir ermöglichen Menschen eine angemessene berufliche Bildung und Beschäftigung, die aufgrund ihrer körperlichen, geistigen oder psychischen Beeinträchtigungen oder Besonderheiten nicht, noch nicht oder noch nicht wieder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt erwerbstätig werden können.
Als einer der größten Arbeitgeber in Düren, mit rund 1300 Mitarbeitern leben wir Inklusion und fördern jede*n Einzelne*n individuell und personenzentriert:
Gemeinsam schaffen wir Perspektiven.
Unterstützen Sie uns dabei – als

pädagogische Zusatzkraft (m/w/d) im heilpädagogischen Arbeitsbereich (HpA) in Teilzeit

Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Betreuung und Förderung unserer Mitarbeiter/-innen mit komplexem Unterstützungsbedarf
• Planung und Durchführung individueller Förderangebote
• Erstellung von Teilhabeplänen im berufsbegleitenden, lebenspraktischen und sozialen Bereichen
• Unterstützung der Mitarbeiter bei lebenspraktischen Anforderungen
• Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung der pflegerischen Maßnahmen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Heilerziehungspflege
• Einfühlungsvermögen, emotionale Stabilität sowie eine zielorientierte Arbeitsweise
• Gültiger Führerschein (Klasse 3, bzw. vergleichbare EG-Norm)

Das bieten wir Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wertschätzenden Arbeitsklima
• Vergütung nach TVöD
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitsgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.05.2021. Die Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail an: simone.grubbert@rurtalwerkstaetten.de

Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt.

Gerne bieten wir jungen Menschen die Möglichkeit, einen Einblick in das spannende Arbeitsfeld der sozialen Berufe zu nehmen im Rahmen eines Praktikum oder einer Ausbildung.

Wir sind als Ausbildungsinstitution für folgende Formen von Praktika im Rahmen der beruflichen Bildung anerkannt:

Bundesfreiwilligendienst – sammeln Sie Erfahrungen

Gerne bieten wir jungen (und auch älteren) Menschen die Möglichkeit, einen Einblick in das spannende Arbeitsfeld der sozialen Berufe zu nehmen im Rahmen des Bundesfreiwilligendienstes.

In Zeiten des digitalen und papierlosen Büros freuen wir uns über jede Bewerbung, die uns online erreicht. Nutzen Sie dazu bitte die unten angegebene Kontakt-E-Mail-Adresse.